海北州：靶向发力保障重点群体就业 用心用情厚植民生暖心底色

今年以来，海北州人力资源和社会保障局贯彻落实州委、州政府关于办好民生实事决策部署，主动扛牢民生部门政治责任，积极解决群众急难愁盼问题，用心用力做好重点群体就业工作，全州农牧区劳动力转移就业4.8万人次，城镇新增就业2622人，城镇就业困难人员就业264人，城镇失业人员再就业794人，城镇登记失业率控制在1.8%较低水平。

搭建立体平台，开辟农牧区群众转移渠道。落实“月月有活动、周周有招聘、时时有服务”要求，开展“进乡镇、进村社、进企业”就业服务，举办“春风行动、直播带岗”等公共就业服务招聘活动200余场次，组织2000余家企业提供就业岗位3万余个，促进农牧区劳动力就近转移3.4489万人次，通过劳务派遣机构、劳务经纪人带动等方式实现组织化输出9899人次。挖掘“门源奶皮、门源富硒蕨麻、雪山向导”省级品牌带动潜力，打造“祁连黄菇采销员、刚察旅游导览员、海晏社工”州级品牌，储备培育“海北养老服务、祁连酸奶”新兴品牌，共带动就业2.4万余人次。

挖掘就业岗位，兜牢困难群体就业底线。坚持“分类施策”原则，精准落实就业援助政策，实施“暖心敲门”行动，强化职业介绍、技能培训、创业指导等综合服务措施，实现零就业家庭动态清零，共帮扶1058名城镇失业人员和就业困难人员实现就业，新开发安置公益性岗位424人。帮扶雨露计划毕业生实现就业295人，就业率达95.78%。通过以工代赈项目吸纳、帮扶车间带动、外出务工等渠道实现脱贫人口务工就业10618人，落实跨省务工就业一次性交通补助1628人162.8万元、省内劳务补助1811人179.84万元。

开展多维服务，稳定高校毕业生就业形势。实施高校毕业生等青年就业服务攻坚行动和人力资源市场高校毕业生就业服务专项行动，通过推行“1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推荐、1次技能培训或就业见习”服务模式提升高校毕业生就业质量，通过机关事业单位工作人员考录、辅警招聘等渠道开发政策性岗位500余个，招募“三支一扶”高校毕业生205人；全州通过56家见习基地吸纳75名高校毕业生进行见习，落实补贴82.4万元；争取智力援助，落实山东事业单位援青岗位15个，全州共开展高校毕业生实名登记683人，实现就业655人，帮扶就业率达95.9%。

落实就业资金，释放惠民政策补贴红利。加大就业补助资金投入，落实公益性岗位补贴8139.1万元，为18名困难毕业生兑现一次性求职补贴1.8万元。投入48.4万元财政资金保持214名村级就业联络员和28名社区就业联络员队伍稳定，每人每年给予2000元工作补助。争取职业技能培训专账资金557万元，开展补贴性技能培训4105人次。落实“三支一扶”补助资金1313.2万元，保障377名“三支一扶”人员工作生活补贴和一次性安家费补助。保障困难人员就业，按全省最低工资标准30%比例承担公益性岗位补贴，共落实地方配套资金3743万元，惠及3800余名就业困难群体受益。